全体教职工：

根据公司事业发展需要，经学院向学校报告申请，校党委组织部批复同意，现在全院范围内选聘经理助理1名，有关事项通知如下：

一、选任原则

坚持从严治党、党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先用人标准，坚持民主、公开、竞争、择优方针，树立坚定信念、注重品行、科学发展、崇尚实干、鼓励创新、群众公认的用人导向，提高选人用人公信度。

二、岗位职责

经理助理岗位职责主要是协助经理开展团队建设、科研工作及完成经理交办的其他工作。

三、选聘条件

1.思想政治素质好，爱岗敬业，遵纪守法，坚持原则；

2.具有较强的组织管理能力；具有较强的全局观念和团结合作精神；具有较强的服务意识和奉献精神；对学院的院情较为熟悉。

3.科研能力较强，较熟悉学科与公司产品工作；

4.原则上应具有高级专业技术职务或博士学位；原则上具有学院中层工作经历；

5.身体健康，年龄一般在45周岁（含）以下。

四、选聘程序与要求

1.选聘程序为公开报名与群众推荐、党委综合考察、研究决定、公示、学院发文公布，报公司党委组织部备案。

2.报名截止时间2022年12月24日，个人自荐表（见附件1）请发至zufemy@163.com，群众推荐可以采取口头和书面等形式。联系人：刘老师，联系方式：87557307，自荐表见附件。

附件：《澳门十大正规老牌网赌经理助理自荐表》

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                                        2022年12月19日