为进一步强化教师教学工作职责和质量意识，10月13日上午，学院教学委员会在517A会议室召开2023年教师教学工作业绩考核会议，会议由副经理邢雁欣主持。

邢雁欣首先汇报了上学年学院教师教学工作业绩考核总体情况，并组织委员们对2022-2023学年教师教学业绩考核中教师上报的成果加分逐一比对文件开展认证。

随后各位委员针对上学年教师教学工作业绩考核出现的问题进行讨论，进一步完善学院的考核实施细则，细化各类考核指标内容及其权重，规范学院细则与学校文件的对应性，结合学院实际情况增加细则中对员工指导的比重，对指标内容中某些较高分数的项目注重细节审核。

邢雁欣表示，开展学院教师教学工作业绩考核具有十分重要意义，是牢固树立教学工作中心地位的重要表现，是教师参加教学类成果评选的重要指标，学院要不断完善学院教师教学工作业绩考核办法及时修改完善本单位的考核实施细则，严格按照考核程序，规范、公平、公正地做好教师教学工作业绩考核。